Не се стеснявайте да питате, ако не сте го чули при представянето. По-добре е, вместо да изтърсите нещо грешно
"Точният човек" е специален проект на "24 часа" за професионалния успех, растежа в кариерата, личностното развитие, отношенията на работното място, за добрите практики на работодателите, за новини от HR сектора и мениджмънта, за пазара на труда и свободни работни места.
Много искате той да ви хареса, даже ви е жизненонеобходимо - шефът, който се надявате да ви вземе на работа, колегата, от когото искате помощ, или партньорът, с когото трябва да сключите сделка. За да успеете, често повтаряйте името му.
Повечето хора обичат да чуват името си. Психолозите обясняват защо - за всеки човек то е най-съществената връзка с идентичността и индивидуалността му. "Действа на подсъзнателно ниво - когато го чуваме, това сякаш потвърждава нашето съществуване. По тази причина сме много по-благоразположени към онзи, който ни говори", изтъкват специалистите.
Като го повтаряте, вие скъсявате дистанцията. Преставате да бъде двама непознати, изграждате близост, сприятелявате се с него. Правите впечатление на внимателен, любезен, даже сърдечен човек, на когото може да се има доверие.
Не се колебайте да се обръщате често по име към събседника си, въпреки че се срещате за първи път. Не е невъзпитано, даже напротив. Ако ще работите заедно, рано или късно ще си говорите по име, така че няма какво да чакате. Започнете веднага, този трик изпитано работи, съветват психолозите.
Има обаче поне едно изключение, при което трябва да се въздържите - ако човекът носи странна фамилия, която подозирате, че не харесва. Например Газибаров. В такъв случай може артистично да предложите да си говорите на малки имена, щом става дума за партньор. А за шеф разберете как го наричат подчинените му и в нужния момент попитайте може ли и вие да се обръщате така към него.
Много важно е да произнасяте правилно името. Сбъркате ли го, ефектът ще бъде обратен.
Трябва да го запомните, когато човекът се представя, и да обърнете внимание къде слага ударението. Или да сте направили това проучване още преди срещата. При това не е задължително името да е непознато и сложно - грешка се допуска дори с Тодоров/а.
"Научен факт е, че имената на хората не са приоритет за ума ни. Вместо тях често запомняме някоя подробност от външния им вид, на пръв поглед незначителна. Вероятно това има връзка с еволюцията - и след хиляди години на развитие подсъзнателно преценяваме дали човекът насреща е заплаха за нас или е приятелски настроен. А името не е съществено за тази преценка", обясняват психолозите.
Точно по тази причина е прието при първа среща деловите хора да си разменят визитни картички и това съвсем не е старомодно. Когато събеседникът ви е един, е лесно - слагате я пред себе си и тихомълком поглеждате. Когато се срещате с няколко човека от една фирма, е добре да подредите картичките в реда, по който седят хората срещу вас.
По-сложно е, ако се представяте устно. Не се притеснявайте да попитате отново за името, което не сте чули. По-добре в началото, отколкото после да изтърсите нещо грешно или да избягвате обръщение.
Това правило впрочем важи и при визитна картичка, ако името е на латиница и не сте сигурни как се чете.
Ще е по-лесно да запомните името, ако го повторите, докато гледате човека в очите, препоръчват психолозите. Доказано е, че произнасянето на глас ще ви помогне да го запаметите. А като гледате човека в очите, естествено свързвате име и физиономия.
Щом е трудно да произнесете името, го повторете бавно. Така ще позволите на събеседника да ви коригира, за да го кажете правилно. Спокойно, няма да изглеждате тъпи. Даже напротив, ще оставите у човека впечатление, че ви е грижа дали знаете името му. Той ще се почувства уважаван.
Психолозите съветват да тренирате, ако сте от тези, които наистина трудно запомнят имена.
Може да си създадете система. Най-елементарната е да си представяте нещо, свързано с името. Бояджиев, Хлебаров, Ковачев, Цветанов са благодатни в това отношение.
Не е така с Иванов, Георгиев, Димитров и още много други често срещани имена. За тях си изградете асоциации. Например Радев като президента, Василев като фамилията на съседите, Петрова като приятелката ви и т.н.
Вероятно сте забелязали, че някои хора изричат на пръв поглед нелогични неща при запознанство: "Емилия? Така се казва племенницата ми". Ненужна информация, но по този начин човекът на глас формулира връзката, която изгражда в ума си, за да запомни името. Освен това споделя нещо лично и хвърля още един мост за близост. Има и втора хитрина в този подход.
Когато фамилията е сложна за помнене, може да обявите човека за адаш на свой приятел (не е нужно да е вярно) и да помолите да го наричате по малко име. Все пак преценете дали ситуацията позволява подобна интимност. В никакъв случай не лъжете прекалено - примерно, че така се казва интимният ви партньор/ка. Давате неправилен сигнал, а в някаква ситуация може да бъдете разкрити.
И на вас ще ви е приятно събеседникът да ви назовава по име. За да го улесните, при запознанството се представете бавно и ясно. Не разчитайте, че човекът помни как се казвате, дори да сте се срещали преди. По-добре да повторите името си сами, отколкото да го поставите в неудобната ситуация да ви пита и да се издаде, че не ви е запомнил, защото има лоша памет или защото не ви е сметнал за важен. Това е фалстарт за разговора.
В "Точният човек" можете да прочетете още:
Кога вълшебната думичка "Извинявай" вреди в деловия живот и как да се отървете от паразита
20 въпроса помагат за професионален успех през новата година
11-те божи заповеди на успешните и доволни професионалисти за 2026
Формулата 1-2-48 за ефективност в кариерата
Предколедно четиво само за шефове: За какво работят хора (освен за пари)
Платиненото правило за успех в професионалния живот
Мислене отзад напред, или как ретроградният анализ ускорява успеха
12 трика да се избавите от MMS – гадния понеделнишки синдром
Пример за подражание в деловия живот – как жена се готви за първа среща
