Парите от втората пенсия ще се инвестират по-рисково, за да носят по-голяма доходност. Договорите обаче няма да се сключват в пощите. Тези поправки в Кодекса за социално осигуряване гласуваха на второ четене в социалната комисия в парламента.
Проектът предвижда всеки универсален фонд да има три подфонда - динамичен, балансиран и консервативен.
В динамичния подфонд ще влизат хората до 50 г. Това ще става служебно, освен ако човек изрично не поиска да е в по-консервативен подфонд.
След 50 г. хората ще бъдат прехвърляни към балансиран подфонд. Той ще следва досегашната инвестиционна политика и ще могат да вкарват в акции до 55% от активите си. Тук също ще има опцията изрично човек да поиска друга възможност.
3 г. преди пенсия всички ще влизат в консервативен фонд, където в акции ще могат да са само 25% от активите. Това ще са единствените осигурени, които няма да имат право на личен избор на подфонд.
Въвеждането на мултифондовия модел ще даде възможност на осигурените да избират как да бъдат инвестирани техните пари, а и намаляване на таксите.
